Extra-Muros est le podcast qui met en lumière les plus belles réussites d’entreprises en régions. De Marseille à Lille en passant par Nantes, Lyon ou Bordeaux, Guillaume Pellegrin, fondateur de Newton Offices, interroge des dirigeants pour découvrir avec vous les raisons de leurs succès Extra-Muros.
Aujourd’hui, direction Grasse dans les Alpes-Maritimes, où Guillaume rencontre Fabien Giausseran, le directeur adjoint de Robertet, le leader mondial des matières premières naturelles.
Créé en 1850 à Grasse, la capitale mondiale du parfum, Robertet a toujours été porté par l’innovation avec un premier brevet déposé en 1880 : le café instantané.
Aujourd’hui, Robertet c’est un groupe indépendant et coté en bourse, 2500 collaborateurs dans le monde, un CA de 605 M€, et surtout un savoir-faire familial vieux de 172 ans transmis sur 5 générations.
Dans ce nouvel épisode d’Extra-Muros, Fabien revient tout d’abord sur la genèse du groupe et nous plonge dans les coulisses du métier de Robertet, du travail avec les producteurs partout dans le monde jusqu’à l’assemblage en passant par les différents procédés d’extraction de matière premières naturelles.
Fabien revient ensuite sur le positionnement de l’entreprise sur les produits naturels dès la première heure, qui en fait aujourd’hui le leader mondial de son secteur. Un choix familial fort qui a incité le groupe à s’accrocher à une vision riche de sens du métier.
Robertet, qui porte dans son ADN des valeurs familiales, voit aujourd’hui la 5e génération de dirigeants arriver dans l’entreprise. Une culture familiale qui se ressent également au sein des équipes. Fabien évoque nous explique que beaucoup de collaborateurs, lui y compris, retrouvent des membres de leur famille au sein du Groupe Robertet. Une culture forte appréciée des salariés qui restent en moyenne 14 ans chez Robertet.
Dans la deuxième partie de cet épisode, Fabien revient sur la stratégie de croissance de Robertet, qui passe par l’innovation. Il nous explique comment le groupe parvient à transformer ce savoir-faire vieux de 172 ans en moteur pour l’innovation.
Fabien nous donne des exemples concrets d’innovations portées par le savoir-faire des équipes au travers d’anecdotes incroyables, avant de nous expliquer en détail les différentes façons dont Robertet parvient à créer de la valeurs via l’innovation. Il nous présente notamment la récente initiative du groupe, de créer un accélérateur de start-up : la Villa Blu à Grasse.
Enfin, Fabien nous explique en quoi les engagements RSE de Robertet s’inscrivent pleinement dans la stratégie du groupe. Des engagements considérés comme une manière de faire son métier de la meilleure des manières et non pas comme une case à cocher dans un rapport financier.
Un épisode parsemé d’anecdotes incroyables sur la naissance de l’activité de la parfumerie dans la région de Grasse, sur la vie de Robertet et les personnages illustres qui ont croisé la route du Groupe, et bien d’autres sujets.
Un grand MERCI à Fabien pour son témoignage passionné et passionnant, et à très vite pour de nouveaux épisodes d’Extra-Muros.
À très vite pour de nouveaux épisodes d’Extra-Muros !
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